Отдел подбора персонала
Вы специалист в своей области, энергичны, целеустремленны, мечтаете работать в крупной компании?

Отдел по работе с персоналом:
+7 (4822) 45-25-10 доб. 126

Вакансии
Обязанности
  • •Описание бизнес-процессов путем изучения регламентирующей документации, интервьюирования участников на различных уровнях;
  • •Формирование схем процессов, включающих сроки и распределение ответственности, и их последующее согласование с участниками;
  • •Аналитика, выявление направлений для оптимизации, подготовка предложений по совершенствованию, согласование и внедрение мероприятий для улучшений бизнес-процессов;
  • •Подготовка регламентирующей документации, актуализация существующих локальных документов;
  • •Постановка технических заданий разработчикам;
  • •Аудит разработанных и внедренных процессов;
  • •Проведение обучения и тестирования персонала.
Требования
  • Высшее образование (желательно техническое, экономическое)
  • Понимание моделирования бизнес-процессов
  • Навык составления блок-схемы бизнес-процессов
  • Умение работать с MS Excel, MS Project, MS Word и MS PowerPoint, системами электронного документооборота, специализированными программами
  • Системное мышление
  • Знание аналитики, финансового менеджмента и экономики; наличие навыка повышения КПД бизнес-процессов
  • Умение вести конструктивный диалог
  • Аналитический склад ума, высокая самоорганизация
  • Желание работать с большим объемом информации
  • Вашим преимуществом будет наличие сертификатов о прохождении программ и курсов, релевантных специфике работы на данной должности
Условия работы
  • •Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, социальный пакет.
  • •График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00.
  • •Удобное расположение офиса недалеко от центра города.
  • •Возможность обучения, перспектива профессионального развития и карьерного роста
Тип занятости
  • • Полная занятость;
  • • Полный день.