Отдел подбора персонала
Вы специалист в своей области, энергичны, целеустремленны, мечтаете работать в крупной компании?
Отдел по работе с персоналом:
+7 (4822) 45-25-10 доб. 126
Вакансии
Обязанности
- •Описание бизнес-процессов путем изучения регламентирующей документации, интервьюирования участников на различных уровнях;
- •Формирование схем процессов, включающих сроки и распределение ответственности, и их последующее согласование с участниками;
- •Аналитика, выявление направлений для оптимизации, подготовка предложений по совершенствованию, согласование и внедрение мероприятий для улучшений бизнес-процессов; •Подготовка регламентирующей документации, актуализация существующих локальных документов;
- •Постановка технических заданий разработчикам;
- •Аудит разработанных и внедренных процессов;
- •Проведение обучения и тестирования персонала.
Требования
- Высшее образование (желательно техническое, экономическое)
- Понимание моделирования бизнес-процессов
- Навык составления блок-схемы бизнес-процессов
- Умение работать с MS Excel, MS Project, MS Word и MS PowerPoint, системами электронного документооборота, специализированными программами
- Системное мышление
- Знание аналитики, финансового менеджмента и экономики; наличие навыка повышения КПД бизнес-процессов
- Умение вести конструктивный диалог
- Аналитический склад ума, высокая самоорганизация
- Желание работать с большим объемом информации
- Вашим преимуществом будет наличие сертификатов о прохождении программ и курсов, релевантных специфике работы на данной должности
Условия работы
- •Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, социальный пакет.
- •График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00.
- •Удобное расположение офиса недалеко от центра города.
- •Возможность обучения, перспектива профессионального развития и карьерного роста
Тип занятости
- • Полная занятость;
- • Полный день.